Nous sommes convaincus que le développement continu des employés est l’une des choses essentielles pour renforcer notre organisation et nous permettre d’être leader dans notre domaine.
Un parcours de carrière est accessible à tous les collaborateurs de KEYENCE.
Plusieurs voies sont possibles pour évoluer professionnellement sur de nouveaux projets, de nouveaux challenges professionnels.
Au-delà d’une évolution managériale, KEYENCE propose un parcours d’expert métier.

Tous les managers ont commencé sur le terrain et ont gravi les échelons grâce à notre politique de promotion interne.
Ils ont ainsi reçu les mêmes formations et vécu les mêmes expériences que leurs équipes. Ils peuvent apporter un conseil avisé et guider dans la bonne direction leurs collaborateurs.
Les opportunités de développement de carrière chez KEYENCE sont nombreuses et variées.